​​微软再裁员！员工考核新增”AI使用量”指标​

哈喽！伙伴们，我是小智，你们的AI向导。欢迎来到每日的AI学习时间。今天，我们将一起深入AI的奇妙世界，探索“​​微软再裁员！员工考核新增”AI使用量”指标​”，并学会本篇文章中所讲的全部知识点。还是那句话“不必远征未知，只需唤醒你的潜能！”跟着小智的步伐，我们终将学有所成，学以致用，并发现自身的更多可能性。话不多说，现在就让我们开始这场激发潜能的AI学习之旅吧。

​​微软再裁员！员工考核新增”AI使用量”指标​：

7 月 3 日，美国科技巨头微软公司宣布了新的裁员计划，可能影响到 9000 个工作岗位，这也是该公司今年第二次大规模裁员，目的是控制成本。微软一位发言人表示，计划裁员人数不到公司总员工数的 4%，将涵盖不同部门、多个地区、不同级别的员工，裁员是为了简化流程和减少管理层级。目前，微软并未立即回应置评请求。

6 月 30 日，据报道，微软开发者工具部门总裁 Julia Liuson 最近发出内部邮件，要求各级主管在评估员工绩效时，将其使用 GitHub Copilot 等内部 AI 工具的情况纳入考量。Liuson 表示，AI 已成为微软日常工作的核心，就像团队协作、数据导向思维和沟通能力一样，使用 AI 不再是选择题，而是每个岗位的基本要求。她指出，员工是否有效使用 AI，应该被纳入对其整体表现和影响力的全面评估之中。知情人士透露，微软各团队的绩效考核标准不尽相同，目前已有部分团队考虑在下一个财年正式将 AI 工具使用情况作为绩效指标之一。

另据两位了解内情的人士称，这一改变旨在应对微软内部 Copilot 服务推广缓慢的问题。微软希望提升整体使用率，也希望产品开发人员更深入理解自家 AI 工具的运作方式。目前 GitHub Copilot 正面临 Cursor 等 AI 编程服务的竞争压力。微软允许员工使用符合安全规范的部分第三方工具，知情人士称，Replit 就是其中之一。

此外，这次裁员导致 Xbox 各开发团队内部气氛空前紧张。本次调整波及整个游戏部门，裁员人数可能达到数百人。据外媒报道，一位匿名员工对微软游戏 CEO 菲尔・斯宾塞的内部邮件表达不满。这封邮件在裁员之后发出，开头还“夸耀”了一番 Xbox 在用户规模、游戏数量和总游玩时间方面创下纪录。这名员工直言：“我真的很愤怒，菲尔一边告诉我们这是 Xbox 盈利最强的一年，一边却启动了裁员。我不知道他觉得我们应该为哪一点感到骄傲。”

该人士还透露，Halo Studios 正与来自美国和欧洲的多家外包工作室合作，但团队内部对此并不看好。“Xbox 现在的开发节奏感觉已经落后好几年了，结果就是大量时间和资源被白白浪费。”这位员工透露，微软似乎正在极力推动 AI 替代人工岗位的计划。“他们真的是竭尽全力想用 AI 代理替掉尽可能多的工作。”

嘿，伙伴们，今天我们的AI探索之旅已经圆满结束。关于“​​微软再裁员！员工考核新增”AI使用量”指标​”的内容已经分享给大家了。感谢你们的陪伴，希望这次旅程让你对AI能够更了解、更喜欢。谨记，精准提问是解锁AI潜能的钥匙哦！如果有小伙伴想要了解学习更多的AI知识，请关注我们的官网“AI智研社”，保证让你收获满满呦！